Członkostwo w Unii Europejskiej stworzyło dla Polski nowe możliwości przyśpieszenia rozwoju cywilizacyjnego. Korzystają z nich wszystkie grupy społeczne oraz sektory i branże gospodarcze, chociaż jeszcze w nierównomiernym zakresie. Jesteśmy w Unii od niedawna i jako państwo dopiero uczymy się mądrego gospodarowania unijnymi środkami. A z roku na rok będzie ich coraz więcej.
Jednym z celów unijnej pomocy jest wzmocnienie konkurencyjności firm nowych członków poprzez podniesienie kwalifikacji zawodowych i doskonalenie umiejętności kadr pracowniczych. Na najbliższe lata Unia przeznaczyła znaczne środki dla przedsiębiorstw na szkolenia z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.
Europejski Fundusz Społeczny (EFS) jest najważniejszym instrumentem Unii Europejskiej w zakresie rozwoju zasobów ludzkich oraz w przeciwdziałaniu bezrobociu. Wspiera działania podejmowane w ramach Europejskiej Strategii Zatrudnienia i służy udzielaniu pomocy państwom członkowskim w osiąganiu wysokiego wskaźnika osób aktywnych zawodowo oraz dostosowaniu umiejętności pracowników do potrzeb rynku pracy.
| Aktualnie realizowane projekty: |
- Międzynarodowe certyfikaty gwarantem sukcesu zawodowego pracowników
- Administrator Sieci Informatycznych - zawód z przyszłością
- Akademia kompetencji kluczowych - program rozwoju uczniów szkół ponadgimnazjalnych Polski Wschodniej
- ITeraz Mazowieckie - rozwój certyfikowanych specjalistów IT szansą dla regionu
Wersja do druku
Wersja PDF
Poleć znajomemu
